SAP Transformation Manager

Deine Aufgaben

• Als SAP Transformationsmanager leitest du bei Wavestone mit Fokus auf Wien und das Umland strategische End-to-End-Projekte zur Transformation bestehender Systeme in innovative S4/HANA-Umgebungen. Du bringst Expertise in verschiedenen Branchen ein und bist maßgeblich an der Digitalisierung unserer Kunden beteiligt.
• In deiner Schlüsselrolle als Bindeglied zwischen Wavestone und unseren Kunden verantwortest du die Durchführung von Fach-Workshops, entwickelst maßgeschneiderte Konzepte und sorgst für eine nahtlose Integration unserer SAP-Lösungen
• Du spielst eine zentrale Rolle in der kontinuierlichen Weiterentwicklung unseres Beratungs- und Service-Portfolios, um aktuelle und zukünftige Kundenbedürfnisse im Bereich SAP S4/HANA optimal zu erfüllen.
• In deiner Führungsposition übernimmst du Verantwortung für Projektteams und förderst die Teamentwicklung, unterstützt durch umfangreiche HR-Ressourcen und Weiterbildungsmöglichkeiten bei Wavestone.

Dein Profil

• Du verfügst über mehrjährige, fundierte und umfassende Berufserfahrung in SAP-Implementierungs- oder Re-Design-Projekten - größtenteils in leitender Funktion
• Du verfügst über ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten kombiniert mit dem Verständnis für die Umsetzbarkeit fachlicher Anforderungen 
• Erfahrung in S/4HANA Transformationsprojekten von Vorteil
• Du verfügst über gute Kommunikations-, Präsentations- und Moderationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
• Du bringst die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen mit

Deine Benefits

• Karrieremodell: Karriere nach Maß, das heißt für uns: Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten in Deine Richtung und Deiner Geschwindigkeit. Dabei unterstützt Dich unser PERSONAL GROWTH MODEL, sei es als Expert:in oder Unternehmer:in. 
• Weiterbildung: Let’s grow together! Bleibe stets uptodate mit über 200 Trainingstagen pro Jahr in unserer Academy oder bilde Dich weiter durch Zertifizierungskurse oder auch berufsbegleitende Master oder MBA. 
• Führungskultur: Respekt, Wertschätzung und höchste Professionalität sind die Grundpfeiler unseres „Coaching & Leading“ Führungsmodells. Damit sind Deine individuellen Ziele und die Wavestone Unternehmensziele perfekt aufeinander abgestimmt. 
• Vergütung: Dein Jahresbruttogehalt startet ab 95.000 € inkl. leistungsbasierter Zulagen. Je nach Qualifikation und relevanter Berufserfahrung für diese Position erhältst Du eine deutlich höhere Vergütung.
• Mobile Work: Flexibles, mobiles Arbeiten ist Teil unserer DNA. Mit unserer Mobile Work Policy bieten wir Dir den passenden Rahmen. Und mit unseren Offices attraktive Anlaufstellen für den persönlichen Austausch. 
• Mobile Work Abroad: Tagsüber am Schreibtisch, abends am Strand? Oder mit Blick auf die Berge in den nächsten Teams-Termin? Mit „Mobile Work Abroad“ kannst Du bis zu 50 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland (sowie UK, NOR, ISL, LIE, CHE) arbeiten. 
• Mobilitaets-Kit: Flexibel unterwegs und ökologisch dazu. Mit einem fixen monatlichen Budget (be)fördern wir Dich – egal, ob privat oder beruflich oder auf welchem fahrbaren Untersatz: ÖPNV, Fernbus, Bahn, Scooter- & Carsharing.  
• Me-Time: Wir bieten Dir 25 Tage Urlaub, Sabbatical-Möglichkeiten und flexible Arbeitszeiten. Denn für uns zählt auch ein Leben neben Wavestone. 
• Mindfulness & Health: Die Mindfulness Community bietet Achtsamkeitstrainings und regelmäßigen Austausch. Und wer’s sportlich mag, auf den warten Sport- und Wellness-Kooperationen, firmeninterne Fitness-Gruppen und vieles mehr. 
• Events: Zahlreiche Events zum Netzwerken und Feiern gehören bei uns einfach dazu. 
• Corporate Benefits: Wir bieten vergünstigte Einkaufskonditionen bei namhaften Marken.